《齿轮传动》杂志收集通讯员啦！！！！！

  《齿轮传动》杂志由我国机械工业联合会中机维协基础件分会、我国汽车工程学会齿轮技能分会主办的，面向齿轮职业发行的刊物。以“树立信息沟通渠道、助力企业立异开展”为主题，安身齿轮职业，一起致力于宣扬企业在出产及齿轮工艺流程实践中的新技能、新经验、新方法、新效果，力求为领导层及企业界供给具有决议计划学习价值的资讯，做我国齿轮工业开展的一起见证与参与者。

  《齿轮传动》杂志现每年出书8期，与齿轮传动网（）一起运营，会聚新闻、技能、产品、商场等内容，纸媒、网媒、活动与服务四位一体，是齿轮及其产业链职业的信息沟通渠道和推行服务渠道。为广大读者供给丰厚的资讯、前沿的理论、深化的报导，供给靠近商场的服务和敞开的沟通渠道，进一步满意读者需求，现因采编事务开展需求，面向齿轮企业、服务机构收集通讯员，来稿将获优先在杂志、微信大众号、网站刊发，引荐新人参与通讯员部队以及推行杂志征订还有奖赏。

  1、提出申请的人员，经本刊修改部审阅通往后，可成为本刊通讯员；本刊将向通讯员颁布聘书，聘期两年，名单在杂志及网站上发布；

  2、通讯员编撰或安排的稿件、新闻报导，凡契合本刊报导方向的，在同等条件下，修改部予以优先选用，并向优异的专业文章付出稿费，署名“本刊通讯员***”.有新闻价值的资讯，本刊可引荐至我国机械工业联合会网站等相关职业媒体发布；

  3、通讯员可参与本刊每年安排的“优异通讯员”评选活动，当选者将取得修改部颁布的获奖证书，并获赠全年杂志；

  1、与修改部坚持密切联系，保护杂志的名誉，向所在区域、单位及客户宣扬、介绍《齿轮传动》杂志；

  2、收集齿轮企业一线班组对杂志的建设性定见及对齿轮职业班组重视的论题，及时整理反馈给修改部。

  3、积极为本刊组稿、编撰稿件或供给报导头绪，个人编撰（或协作）稿件每年不少于1篇。个人引荐的专业稿件或新闻报导每年不少于2篇；

  4、假如通讯员所在单位有作业内刊，担任树立内刊与《齿轮传动》杂志的沟通作业，一起及时向《齿轮传动》杂志供给单位重要开展动态；

  5、对本刊的各项作业进行评议，提出名贵的定见和主张，立异的主张本刊将给予奖赏。

  6、通讯员为《齿轮传动》特约供稿人，不得以《齿轮传动》名义从事职权范围以外的采访、经营活动。

  1、稿件体裁灵敏，可选用通讯、特写、图片等多种方式。每篇文字控制在1500--4000字以内。

  3、通讯员组稿的稿件，须注明作者实在名字、作业单位、职务、通讯地址和电线、本刊投稿的稿件，须为原创稿件，原则上要求一稿一投，关于一稿多投的稿件，事前需求阐明；在稿件评比中，原稿具有优先权。禁止转载别人文章或图片著作，通讯员须对文稿的原创内容的实在性担任。不然所发生的后果自负，本刊不承当法律责任。

  5、稿件和图片一经刊载版权归《齿轮传动》杂志一切，任何人没有经过授权答应转载，即追究其法律责任。

  6、稿件原则上选用电子邮件的方式投递，特殊情况可以正常的运用传线、通讯员自己或所在单位的职工供给的原创拍摄、书法、绘画、文学等著作；

  3、经过审阅的人员，《齿轮传动》修改部将向其颁布聘书，名单将在杂志及网站上予以发布。